憂外傭中招 僱主精神衰弱 千方百計籲留家 有人煞停聘用

憂外傭中招 僱主精神衰弱 
千方百計籲留家 有人煞停聘用

【武肺再爆發】
【本報訊】近日相繼有外傭確診武漢肺炎,全港外傭僱主陷入恐慌。一名準僱主於有外傭確診的健樂護理公司聘請傭工,憂心其家傭是染疫外傭的同住者,要求中介公司交代及退回中介費。有僱主團體反映,僱主自疫情爆發起已非常擔憂外傭外出後會帶病毒回家,有僱主甚至要向精神科醫生求醫。

本港一名染疫外傭曾與28名外傭在健樂護理公司宿舍同住,其中一名外傭已返回僱主家工作。僱主Sue上月26日在健樂護理公司簽約聘請一名印傭,受僱印傭曾住在宿舍,擔心或接觸過確診者。

Sue表示,7月19日曾到訪健樂護理公司位於銅鑼灣及中環的辦公室。當時辦公室有接近30名外傭聚集等待,同場還有約10名員工和10名僱主。由於太多人,有些外傭索性在走廊等待,「(外傭)好密集,手臂貼手臂。」

中介拒透露外傭接觸史

當日Sue未找到滿意人選,上月26日她再到中介公司的銅鑼灣辦公室,與一名印傭面談半小時,決定簽約聘請,10月正式上班。她聘請的印傭在視像面試時透露已居住在宿舍數日,與同住外傭一起煮飯、吃飯。Sue又指,與印傭面談約半小時,連簽約等手續一共留在辦公室一個多小時,她擔心有感染風險,已取樽做深喉唾液測試。

她慨嘆,簽約當日已支付逾萬元中介費,多次追問中介公司聘請的外傭曾否接觸確診者,但一直未獲回覆。她要求終止合約並退回中介費。本報記者曾致電涉事中介公司,職員表示昨日是公司例休日,會安排職員聯絡Sue。

Sue的憂慮非單一例子,香港家庭傭工僱主協會主席容馬珊兒指,僱主自疫情爆發起,已非常憂慮外傭外出後會帶病毒入屋,曾有僱主反映其外傭須外出,更為此擔心至精神衰弱要求醫。惟基於勞工法例,僱主不能強制外傭假日留在家中,政府亦不可能單方面要求外傭禁足,因此僱主只能盡量為外傭提供足夠防疫物資,或可考慮以鼓勵方式吸引她們留家,如假日「照出糧」令她們自願留家,同時僱主亦可加強與外傭溝通,「話多啲畀佢聽出面(疫情)嘅危險性」。

僱主協會促票控犯聚傭工

容馬珊兒續指,假日曾到銅鑼灣視察,發現有外傭沒戴口罩聚集,甚至有人露天非法擺賣食物,呼籲食環署嚴正執法,如向違反限聚令的外傭發出告票,減少外傭聚集。衞生署衞生防護中心傳染病處主任張竹君亦提醒外傭要遵守限聚令,不要聚集。

除僱主居所外,外傭宿舍亦是另一高危地區。香港人力資源仲介協會主席廖翠蘭指,公司已規定宿舍要全日戴口罩,因為人太多,早晚都要量體溫。此外,中介亦不會要求外傭外出買菜,減低染疫風險。有中介因應宿舍爆疫,計劃租用賓館予外傭暫住,減少外傭擠在一處。