【本報訊】經營全球ESPRIT的思捷環球（330）去年11月公佈重大重組計劃，力求改善業務萎縮及長期虧損的情況。受經營開支及成本大幅減少帶動，最新全年業績初見成效，全年虧損收窄至21.44億元，全球全職員工數目銳減1,500人。
記者：邱曉欣
思捷環球行政總裁Andre Kristiansen昨日在業績會上表示，集團刪減後勤職位工作已完成，今年並沒有裁員計劃。
集團重組計劃聚焦重塑品牌定位、建立更精簡企業架構、重整成本結構等工作。計劃推出至今後勤職位數目減少31%，截至今年6月底止全年集團全職員工由去年同期6,400人減少至4,900人；全球門店減少169間。按本地貨幣計算經營開支減少16.6%至70.88億元。
Kristiansen強調，Esprit是一個不依賴減價促銷的全價品牌（full price brand）。受惠持續減少折扣，期內下半財年毛利率按年跌0.4個百分點至48.1%，跌幅較上半年跌1.6個百分點收窄，隨着新產品設計推出市場，有信心未來三年毛利率可回升至少3至5個百分點。
亞太區收入大跌33%
不過，期內主要市場收入仍錄得雙位數跌幅。最大市場德國收入按年減少10.4%，歐洲其他地區收入跌9.5%，佔集團收入9.5%的亞太區收入跌幅最大，跌33.2%，撇除已撤出澳紐市場影響，亞太區零售業務收入仍錄24.8%跌幅。
Keistiansen又表示，亞洲比歐洲面對更大的挑戰，但公司不會放棄亞洲市場，特別是中國。
全新品牌概念零售店於今年8月尾在北京開幕，現時亞洲設計團隊已有26人，專為亞洲人設計的產品佔整體約30%，相信亞太區業務會有改善。
港收入佔整體不足1%
談及近月本港市況，執行主席柯清輝說，社會事件對分店人流及銷售有重大影響，前者跌近四成，不過本港業務佔集團極低佔比，對整體業務影響不大。期內香港收入按年減少40.2%，錄1.04億元，佔集團整體不足1%，淨銷售面積按年減逾六成，分店數目僅餘4間。他認為本港舖租會因應市況有較大幅度回調，公司亦會在適當地方物色店舖，但若社會事件仍未有解決方案，零售業難言樂觀。
曾為紅底股的思捷截至今年6月底止全年總收入按本地貨幣計算按年減少12.9%，錄129.32億元，主要由於重組計劃引致的一次性項目支出14.93億元，淨虧損由去年同期的25.54億元收窄至21.44億元，不派息。思捷股價昨日挫1.37%，報1.44元。