【本報訊】政府成立創新及科技局聲稱要推動科研及創科業發展，但負責協助工商界創科發展的生產力促進局卻現「地震」，多名高層包括副總裁及首席顧問近日相繼離職。
削逾1,500萬薪酬預算
消息指，生產力促進局理事會去年尾通過重組人力資源系統，由今年10月1日起推行新職系及薪酬架構，局內顧問級及以下員工均受影響。今次重組是由創新科技署主導，大部份員工要重新簽署僱傭合約，接受新的職系及薪酬安排，拒簽新合約將被終止聘用。
消息又指出，生產力促進局今年上半年已有多名高層相繼離職，3位副總裁中有一人已離開，首席顧問及高級顧問職級亦有多人離任。另外，負責I.T.支援的管理資訊系統部門亦有資深員工離職。據了解，部份人不願接受新職系及薪酬安排，最終被迫以提早退休方式離任。資料顯示，該局理事會去年11月通過2016/17年度修訂財政預算，當中員工薪酬開支預算由原定3.734億下調至3.581億元，即削減1,500多萬元，減幅約4%。
局方發言人接受查詢指，有關職系及薪酬架構檢討兩年前已開始，不涉裁員或減薪。局方指檢討是為確保架構緊貼市場發展。新制度引入以工作表現為本的獎勵制度，理順各職級功能和職權，又指員工工資水平、退休福利及年資不受影響。被問是否有大批高層離任，發言人稱個別人員離任涉個人私隱，不會評論。
■記者麥志榮