公務員聽了前港督彭定康演講，應該好想喊。肥彭說，他與英國、歐洲和香港不同官僚系統共事過，結論是九十年代香港公務員隊伍最棒，肥彭眼中當年香港公務員效率和廉潔都是一流的。
公務員多久沒聽過這樣讚語？與市民關係，也今非昔比。
肥彭特別提到「優良、廉潔、透明和得到人民尊重的警務工作」，是良好管治特徵。回歸前以至回歸初期的香港警隊，「得到人民尊重」擔得起綽綽有餘，可惜……曾偉雄「黑影論」或是轉捩點，但梁振英上台才真箇令形勢急轉直下。今日撐警的是李思嫣、傅振中之流，警隊撫心自問，真不介意與他們被歸類為同一邊？經過小桃園飯局、金毛飛護特首落區，還經常被懷疑警黑同流合污，唉。
這幾年公務員蒙受不少無妄之災，歸根究柢是領導無方。上有好者，下則甚焉，是千古不變道理。肥彭擁抱新聞自由，他治下，最寡言高官都要學習與傳媒打交道。但今日梁政府，公佈重大政策連記者會都欠奉，高官站在咪前講兩句已皇恩浩蕩，慣常做法是半夜出新聞稿，或透過Facebook單向發放資訊。天堂與地獄，公務員由燒鵝變蔗渣，又有甚麼稀奇？
肥彭說，假如他是特首，馬上會見不同政見者。單這一句就把梁振英比下去。
肥彭當年離港，黃之鋒只是半歲小不點，很多年輕人根本未出世，但他今日重臨魅力猶在，市民自發排隊要簽名。為甚麼廿年過去，港人對過氣殖民地高官仍戀戀不捨，值得各方深思。有時，所謂領導，不單是個人能力，更加是他有沒有容量和激發力，令社會不同階層、政見者，都能各顯所長。
http://www.facebook.com/hammerout.hk
李慧玲