【本報訊】強積金實施近16年，積金局最新報告顯示，截至去年底每名強積金計劃成員平均累積144,000元強積金，男性持有的強積金比女性多22%，除了25至29歲年輕女性的強積金累積金額高於同一組別男性外，其他年齡組別的男性成員，強積金累算權益都高於女性，而有關差距更隨年齡增長而擴大。
特別自願供款增25倍
積金局報告顯示，截至2015年12月底，在強積金制度內共有供款賬戶378萬個，個人賬戶512萬個，其中58.2%只持有一個個人賬戶，24%持有兩個，1.2%更有6個或以上個人賬戶。
所有賬戶合共累積了5,900億元強積金資產。積金局稱，個人賬戶主要因僱員轉工而產生出來，提醒僱員可整合不同賬戶，方便管理。
根據法例，僱員必須參加強積金計劃，而僱主及僱員亦可在強制性供款以外作出自願性供款。與就業無關、毋須經由僱主支付，而由僱員直接向強積金受託人支付的供款，稱為特別性自願供款。
該報告顯示，自願性供款總額由2006年的29.93億元增至2015的86.97億元，增幅兩倍。特別自願性供款額更由2006年的2.61億元增至去年的66.74億元，增幅25倍。在這段期間，自願性供款及特別自願性供款合共佔總供款額，由11%增至23%。
根據報告顯示，35至54歲成員持有的強積金款額較其他年齡組別為高，24歲或以下及60歲或以上成員的累積款額則低於平均數，男成員平均持有158,000元強積金，較女成員130,000元高出22%，而截至去年底每名強積金計劃成員平均累積144,000元強積金。
積金局指，截至去年底強積金制度只運作15年，仍有待發展成熟，但已經在為就業人士累積儲蓄應付基本退休保障上發揮重要作用，而自願供款增加，也反映僱主及僱員對強積金制度信心日漸增加。
■記者盧文烈