6月份大學畢業後，不少學生都不會即時搵工，而是先去幾個畢業旅行。相隔三個月，新學年又開學，換來新一批畢業生競爭工作機會，相信應屆的「新鮮人」若然仍未找到工作，定必開始焦急、憂慮，並懷疑自己的個人能力。求職信寄了幾十封也沒回覆？見工總是被人告知回家等消息嗎？為何不聘請你？或許你犯了以下五宗罪。
罪狀一：奇怪Email Address
求職者應避免用一些搞笑字句、偶像名稱、心愛的卡通人物等等作為電郵賬戶，會影響公司HR對你的觀感，誤解你做事不認真和幼稚。
簡單使用自己姓名來開設電郵賬戶，以收發求職信便可以，無需要標奇立異。再者，求職函內含的附件亦可以清楚列明檔案內容並加入自己的姓名，顯示自己既整齊又有條理。
罪狀二：見工相過度PS
第一印象除了履歷表內容外，其次就是附上的相片形象，因此，「P圖」是在所難免的，但自然精神就可以了，修圖後與真人出入太多，反而會大大扣分。如果想得到好印象，不妨做多一點貼心行為，例如在相片背後貼上雙面膠紙，方便對方處理申請時不用再花工夫塗膠水或自行貼膠紙。
罪狀三：陪見工
有不少求職者都選擇找朋友陪同壯膽，其實單獨見工是基本禮儀，若然朋友真的想等候，不妨去附近商場的咖啡店，一邊飲嘢一邊等，避免在人家公司附近盪來盪去，被公司職員看見，會影響對求職者的觀感。
罪狀四：聽人講
面試前，親自預備所應徵公司的資料是基本要求，若然所有資料也是依靠別人的說法和印象，完全沒有自己的見解，很難令人相信你對該公司有興趣。求職者應該表達多一點自己的想法，顯示有獨立自主的處事能力。
罪狀五：問錯問題
面試尾段，面試官大多會詢問你對工作的疑問，藉着你的提問顯示對職位的熱誠或者渴求。如果你能夠提出一個好問題，當然足以留下良好印象。若是真的沒有可問的問題，可以選擇直接說：「剛才面試過程亦十分清楚明白，沒有問題需要再提問。」皆因，問錯問題反而有機會被即時取消資格。
面試完還未有消息，千萬不要自暴自棄，可當作累積面試經驗，不妨參考以上建議，為下一個機會做足準備，在此記者祝各位應屆畢業生，早日找到自己喜愛的理想工作。
記者：吳業紅
攝影：梁志永 周芝瑩
