【本報訊】6年前被新鴻基地產（016）高薪挖角的前恒生銀行（011）「大掌櫃」陳國威，剛辭任新地執董兼首席財務總監，下周一重返恒生擔任大中華業務主管。消息指年薪逾千萬、具「大孖沙」及內地脈絡的陳國威，可能是恒生下任行政總裁潛在人選之一，但不是唯一人選。若各方意願及客觀因素配合，或在2017年接替「一姐」──該行副董事長兼行政總裁李慧敏帥印。
記者：劉美儀
分析指，目前距恒生高層換班仍有頗長時間，中間不排除形勢轉變令部署更改，故最終決定要視乎滙豐考慮、陳國威意願及「一姐」退休計劃等各方條件。惟恒生執董及高管團隊，有不少屆退休之齡，或「登六」後延長任期，故未來兩年，該行將陸續有高層退休，需要重量級賓架壓陣接班。恒生銀行發言人回應查詢時表示，不評論市場傳言，該行所有高層管理人員委任，皆由董事會決定。
助提升員工士氣
據悉，陳國威年齡雖達59歲，但在目前滙恒以資歷合適、不以年齡論委任的管理文化下，陳氏不算高齡，更重要是他出身自恒生系統，若獲委任為恒生下任行政總裁，將是繼歐肇基（93至98年任行政總裁）後，首次改變由「滙豐派人掌舵」的傳統。
消息透露，此舉對提升恒生員工士氣有正面作用，也符合兩行為股東最佳利益各自競爭發展的策略。
滙豐近年華人高層接班亦見緊張，故恒生若具資歷合適的「自己人」接任掌舵，母公司亦予以支持。不過現時銀行營運充滿挑戰，任何部署皆可有變數。
一外資證券研究主管認為，恒生高層確有年齡老化及接班問題，陳國威雖屆59歲，但他曾任恒生及新地「大掌櫃」，級數足夠，對該行能執行滙豐緊縮成本路線，毋須擔心；陳國威亦擔當過恒生（中國）副董事長及興業銀行董事，具內地關係；加盟新地6年，更鞏固與「大孖沙」及大企客戶脈絡，故即使沒有實際從事銀行業務管理，對日常營運，他應該瞭如指掌。
曾任新地大掌櫃
2009年6月，新地邀得陳國威加盟，公佈指截至2010年6月底止年度計，其薪酬組合總額達1,431萬元（包括因辭職而損失的福利），相對08年度他在恒生所獲699萬元年薪，增幅高達1.05倍。
按新地2014/15年度報告，截至今年6月底，不計董事袍金，陳氏其他薪酬合計約1,548萬元。去年度恒生「一姐」李慧敏，薪酬組合為2,063.3萬元，僅次其後的執行董事馮孝忠為820.8萬元。