政府醫生今日靜坐抗爭。誰之過？
今次靜坐由公共醫療醫生協會發起，抗議政府按薪酬水平調查加薪3%予高級公務員，卻將包括醫管局醫生在內的資助機構，摒諸門外。這些資助機構一直與公務員一樣，每年按政府進行的薪酬趨勢調查調薪；○九年金融海嘯之後公務員減薪和市民共度時艱，醫管局醫生亦同樣要減。
醫管局高層態度逆轉
公共醫療醫生協會會長陳沛然昨接受《壹錘定音》訪問時解釋，今次行動觸發點是上星期，醫管局高層態度逆轉：
「我哋一直有同醫管局管理層溝通，溝通咗7個月……包括行政總裁梁栢賢、人力資源主管李醫生（李德麗）。」
「上星期（管理層）語調唔同咗……原本叫我哋等，等醫管局財委會，等醫管局大會決定。佢之前仲話，自己喺度處理，突然間佢就提過會唔會考慮脫鈎呀，字眼唔同咗。」
「原本以為係醫管局同員工嘅問題，𠵱家又變咗多方會談。我哋不嬲以為，呢個係嗰個機構（醫管局）同員工所訂立嘅程序同機制，傾談幾個月都係咁，突然間跳出嚟話唔係，政府需要介入呢件事。」
陳沛然不肯再詳細講及當中細節，但綜合他的訪問和多個不同渠道消息，我整合了以下的圖畫：
薪酬水平調查結果今年2月公佈後，雖然政府表明調查結果不適用於資助機構，但資助機構員工能否享有3%額外加薪，並不清晰，例如政府在相關文件上曾表明自己不參與訂定資助機構員工薪酬，就讓資助機構誤以為自己有一定自由度。
據悉部份醫管局管理層也一度以為，如果醫管局經內部討論最終拍板同意同樣額外加薪3%予醫生，向政府追加撥款便可；又或者即使不追加撥款，醫管局在內部調撥資源，用作這次額外加薪也無不可。
梁班子製造社會矛盾
事實上，同屬資助機構的立法會秘書處，有同樣想法。由立法會主席曾鈺成擔任主席的行管會，已拍板通過跟隨公務員同樣額外加薪3%予員工，並已向政府申請額外資源應付開支。
但原來政府想法並非如此。陳沛然引述醫管局管理層上星期態度逆轉，是否意味醫管局已得到訊息，政府不同意加薪，沒有額外撥款；連醫管局自行調動資源加薪也不可，否則與政府政策相違（政府政策是薪酬水平調查不適用於資助機構）？
令醫生更憂慮的是，不加3%之外，還有後着，就是完全將醫管局薪酬和公務員脫鈎。後者戰場更大。如果政府為省錢而改動整個醫療架構，影響不單是醫生，而是所有市民。
究竟醫管局高層有幾努力為同僚爭取，暫時看不到，但審視前因後果，梁班子才是罪魁。資助機構員工一直與公務員薪酬掛鈎，政府想脫鈎不是不可以，但應該有充份討論，並事先講明。但現在突然話改就改，既輕率也不負責任，無端端又製造社會矛盾。梁特首可否讓社會安寧一點？
突然記起林鄭月娥司長講過「官到無求膽自大」。大膽的林鄭會否在此際風頭火勢站出來講兩句，協助同僚救火呢？
李慧玲
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