今年第三次獲Skytrax選為全球最佳航空公司的卡塔爾航空(Qatar Airways)，終於放寬解僱入職不足五年而懷孕或結婚的空姐的政策。
該公司的發言人說，公司政策與時並進，有關政策已在過去六個月逐步撤銷。根據新政策，空姐若懷孕，會被安排地勤工作，而她們若要結婚，只需知會公司。
國際運輸僱員聯會(ITF)主席克拉姆林(Paddy Crumlin)說，解僱懷孕員工的做法，違反已實行五十七年、在超過一百七十個國家正在執行的工作崗位歧視政策。她說，不少任職卡塔爾航空的僱員，形容自己在「恐懼環境」中工作，該公司還有不少政策有爭議，但今次是向前行了一步。
卡塔爾航空其他惹人爭議的政策包括女性僱員只可由父親、兄弟或丈夫接放工，此政策相信現仍存在。
卡塔爾航空公司有約九千名空中服務員，四分三是空姐。
法新社