我是一個很保守的生意人，所以一直以來，我和我的拍檔，都有個君子協議：「股東和創始成員，不論股權多寡，輩份高低，每個人對重大事件都有否決權。」換言之，每件事，都要得到所有人的共識，才會進行。生意和交情，兩樣我都珍而重之；我既不想因財失義，同時亦不想犧牲「利字當頭，在商言商」的做人原則。「全體共識制」的好處，就是「贏就一齊贏，輸就一齊揹」，義利兩全。
股東當中要是有人不贊成，其實只要另起爐灶，讓願意冒險的去參與就是。話雖如此，大多數時候，反對意見那怕只有一個人，這一票帶出的Insights，往往就是生意進步的原動力。
究竟我們這些拍檔是怎樣達到共識？其實，沒有共同的脈搏步伐心態，又怎能成為拍檔？Free enterprise其實就是一種結社自由，好可惜絕大多數人不是這樣理解，幸好在這個專欄讀者，應該明白箇中的政治哲學原理。
無錯，在自由社會和自由市場當中，每一宗關係，每一個組織，背後總有一定的共同理念價值和利益，否則組織和關係都不會存在。
聰明的讀者，應該看得出，我其實是希望帶出一個簡單的訊息：「自由民主社會的真諦是共識，而共識的根本，就是合則來，不合則去。」我明白以上所提及的全體共識，在人數不多的組織，既可行也絕對是最理想的制度原則。
我也肯定這一刻，有不少讀者會質疑，將這種共識推而廣之到一個七百萬人的社會，是否可行。請容許我在這一刻問大家一個簡單的問題：「你相信有普世價值嗎？」
假如你相信有普世價值，共識的意義也不用我多解釋。當然，在我們身邊，有更多人將「普世價值」這四字掛在口邊，可是在待人處事的時候，卻永遠都只會着眼分歧，不會求同存異。
請不要誤會，我不是那些純粹追求天下太平和理非非的人。在這個政改表決的日子，輿論眼中只見到二元分立，不是支持，就是反對，不是建制，就是民主，我想提出，可能有一種人，在自己能力範圍內身體力行民主自由的價值。Life must, and will, go on。
利世民
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