【本報訊】香港聖公會以「築防火牆」為由，計劃把旗下獨立運作的聖公會麥理浩夫人中心，交由聖公會福利協會全面接管，最快今年中落實。有前線員工憂慮聖公會作風保守及立場親政府，雖名為接管，但實為整頓，逐步削弱政策倡議工作，尤其在劏房及少數族裔等政策議題上，難再為弱勢社群發聲。員工已成立關注組，力爭自主權。
記者：王家文
聖公會麥理浩夫人中心是聖公會屬下的會員機構之一，主要服務荃灣、葵涌和青衣等地區，中心的財政及董事會均獨立，並已申請成註冊社團。據了解，現時中心三分二服務屬自負盈虧，另外三分一屬政府津助服務，按慣例會以聖公會福利協會競投服務並申領資助，但基本上各自為政，互不從屬。
中心被接管的消息自去年底傳出，直至今年3月11日舉行全體職員大會，終獲管理層確認。有員工透露，中心總幹事沃馮嬿琼在會上表示，香港聖公會以「築防火牆」為由，提出把中心融入聖公會福利協會管理，但沒解釋「築防火牆」的意思。沃太鼓勵各部門員工成立關注組，與專責處理接管事宜的聚焦小組商討融入安排，成員包括聖公會教省秘書長管浩鳴、西九龍教區主教陳謳明、聖公會福利協會總幹事李正儀等。
李正儀是香港政策研究所的董事會成員，主席由曾任前特首董建華特別顧問、立場親中的葉國華出任。據悉，李出任協會總幹事前，曾任葉的助手。
憂表面接管實則整頓
有關注組成員憂慮，以聖公會保守的作風，以及親政府立場，「築防火牆」表面是接管，實則是整頓。
有員工擔心被接管後要噤聲，因中心在劏房及少數族裔等議題上，多年來「走得好前」；部份前線員工更協助區內居民組織「葵涌劏房住客聯盟」，就住屋問題向政府施壓。
中心內部意見紛紜，部份員工贊成接管，認為「樹大好遮蔭」；有員工擔心要重新簽約，工作性質和福利薪酬有變，甚至要調區工作。據了解，中心曾建議與福利協會成立「子母公司」，取代全面接管，以保持自主性，但未有進展。沃馮嬿琼接受查詢時強調，接管非由中心作主導，「暫時冇嘢可以答到」；至於接管原因是要「築防火牆」，她坦言只是從教會處得悉，背後原因或構思無法代答。本報向聖公會福利協會查詢，截稿前未有回覆。