【本報訊】通脹升、租金加，基層打工仔渴望加薪紓困。汽車交通運輸業總工會屬下五間巴士分會包括九巴、新巴和城巴等，提出加薪8%。工會指出，巴士公司受惠於長者及合資格殘疾人士兩元乘車優惠，帶動載客量，盈利數以億元計，促履行社會責任給員工合理加薪。工會又批評巴士公司壓縮成本，令人手不足，加重員工工作負擔。
新巴、城巴和新大嶼山巴士公司去年加薪4.5%；九巴和龍運則加3.9%。總工會副主席鄧偉昌表示，工會要求五間專營巴士公司今年加薪8%非「獅子開大口」，因巴士公司近年不斷縮減開支，新入職的車長底薪長期偏低，只得萬多元；加上租金、物價連年上升，料實際通脹率遠高於政府公佈約4%，員工生活負擔沉重。
促改善待遇挽人手
他又指，新巴和城巴所屬的新創建集團去年除稅前溢利逾47億元，九巴和龍運所屬的載通國際估計也有約五億元，認為巴士公司絕對有財政能力作出合理加薪。多個工會代表均指出，近年巴士公司採高壓手段管理，怨氣沖天，新入職員工流失率估計高達八成，促公司改善薪酬待遇和工作條件，挽留人手。