【本報綜合報道】社交網站Twitter的首次招股（IPO）文件披露，工程部的高級副總裁弗賴伊去年收入達1,030萬美元（約8,034萬港元），較行政總裁科斯托洛僅低百多萬美元，反映在市場供應短缺情況下，頂級工程專才的薪酬水漲船高。
豐厚過財務總監
獵頭公司Riviera Partners發言人Iain Grant指出，近年頂級工程人員的供應沒有增加，但矽谷對這類專材的需求卻暴增，令薪金水漲船高。
報道又指，由於市場求才若渴，單憑提供免費膳食及免費接送等福利，已難以吸引人才，有科技公司更不惜為員工免費租用名車，以吸引人才加盟。
事實上，以弗賴伊去年的1,030萬美元收入為例，只較行政總裁科斯托洛低120萬美元，但都比財務總監Mike Gupta、營運總監Ali Rowghani，以及技術總監Adam Messinger豐厚。
科網招聘服務公司Dice資料顯示，美國矽谷對科網專才需求殷切，軟件工程師平均月薪衝破10萬美元，亦遠高過三藩市灣區專業人士平均6.6萬美元的薪酬。許多科網巨企都願意加薪搶人才。
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