無事不登三寶殿，現職高層的朋友特意約我出來食飯，我早知這世上沒有免費午餐咁好死。果然不出我所料，他被公司內部的人事鬥爭弄得頭痛不已，正宗夾心人，左右做人難。知我素來最為食，所以假借請食飯之名，哄我教他三兩道散手好應付。
忠言多逆耳 被罵又如何
事緣他轄下兩個部門的阿頭，一個性格火爆衝動，雖然動輒拍枱鬧人，不過他對公司一路以來很忠心；一個性格內斂深沉帶點孤芳自賞的冷傲，做事心思縝密，為人很可靠。二人本來各有各做，河水不犯井水，相安無事。
近日公司改組，兩個阿頭被指示要互相合作發展一個新項目，為了人手編配的問題，各自企硬不肯相讓，初則口角繼而幾乎動武，火星終於撞地球，兩個一齊話唔撈，如今不知點收科？我問他為甚麼明知故犯，高層解釋他雖然心知不妙但有口難言，皆因這個調動是老闆的意思。
我恃熟賣熟不怕得罪照直講，他是咎由自取怨不得！一切盡在他意料之中，這個狀況必然會出現，當日合作安排即使是老闆主意，他既為上司亦為老闆左右手，就算明知忠言逆耳亦應盡責，即時向老闆痛陳、反映及分析當中利害，而不是怕得罪老闆，選擇逃避粒聲唔出做鵪鶉，造成兩敗俱傷的局面。他辯稱他一向跟官熟知官姓乜，即使他敢冒犯講，老闆亦不會喜歡聽，肯定被罵個狗血淋頭。
被罵又如何？既熟知老闆脾性，應知道自己位置及價值。看他欲語還休、支支吾吾的曖昧態度，令我很懷疑，他能夠在這間公司做了那麼長的日子，他的生存之道，難道就是做盲目附和的永遠Yes Man？這困局豈一餐飯可以拆解得了？兩個阿頭，恐怕留不了！
張慧敏
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