【本報訊】一間高級會所的餐飲部銷售主管遭女下屬投訴非禮，案件昨日開審。事主供稱被告在辦公室又播音樂又幫她按摩肩頸，突然將下體壓向其手臂，更伸手入她的衣領。她閃身避開，始發現對方並沒有拉褲鏈，但主管笑笑口回答：「成日都唔記得拉褲鏈。」事主不滿公司只向主管發警告信，平等機會委員會則一味主張和解，她最後惟有報警處理。
記者：蔡曉楓
現年45歲的被告被控於今年1月12日，在香港一間高級會所的辦公室內非禮一名29歲已婚女下屬。
事主昨日供稱，與被告約在2012年中先後入職，被告並非她的直屬上司。雖然兩人曾經單獨共晉午餐，但只是普通同事關係。
案發當日，事主如常經過被告的辦公室，被告着她進內，她未有理會。至中午時分，被告再次着她進其辦公室，事主於是入內，兩人相對而坐。其後，被告突然播放音樂，事主按吩咐關上門以免影響其他同事。
事主續稱，被告問她為何常作「伸懶腰」動作，事主敷衍他指因為頸痛。被告跟着站起來，左手按着她的頸項，右手則按着她右肩，事主感到他的下體勃起，壓在其右手臂上。
平機會一味主張和解
此時，被告的右手正伸進她的衣領，事主閃身避開，見到被告並沒有拉上褲鏈，事主問被告：「做乜唔拉褲鏈呀？」被告笑笑口回答：「成日都唔記得拉褲鏈。」事主感到驚慌，立即離開辦公室。
兩日後，事主上班才向上司講出受辱經過，她擔心失去工作而未有即時報警，只向公司投訴。她得悉被告只接到警告信，她認為不公，於是在2月中向平等機會委員會投訴，平機會主張和解，令她大感不滿，終在3月報警。
被告昨日被裁定表證成立，未有自辯，辯方傳召被告另一名女下屬作供，她指被告是好上司，她多次進入其辦公室傾公事或慶祝生日，被告亦愛播放收音機。案件押後至本月29日裁決。
案件編號：ESCC1633/13
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