【爭奪人才】
本港多間院校聘請校長事宜迫在眉睫，有為其中四所院校尋覓校長人選的獵頭公司指，亞洲區內大量科研中心落成，內地、澳門及本港「搶人」。獵頭公司評估，港大學長遠未能吸引國際學者加盟成管理層。
「等攞諾貝爾」 不願做行政
教院及東華學院表示，已委託光輝國際物色人選，嶺大已成立遴選委員會，設有網頁報告進展。恒商管理學院校長崔康常提早解約，於本月離職，該校未就招聘新校長事宜聯絡獵頭公司。為港大、教院及東華學院物色新校長的光輝國際香港區主席徐佩恩指，由於每間學校宗旨不同，因此人選的特點也不同，他不評論各校情況，只透露「進度正常，反應良好」。
徐佩恩指，亞洲區不少院校及科研中心「搶學者」，如澳門大學橫琴擴建、深圳前海；南韓及新加坡等地也擴充研究，不少研究所也要請話事人。他指合資格出任校長的學者未必願意放棄如日方中的研究，「等緊攞諾貝爾獎」，不易轉行做行政管理工作。
他指出，本港研究經費依賴公帑，撥款不足兼缺乏彈性，難吸引外國頂級學者來港，加上本港規定退休年齡為65歲，一些有經驗的學者未必會考慮。他建議本港可仿效新加坡聘請非亞裔學者，出任華人大學校長，例如瑞典科學家Bertil Andersson在2011年出任南洋理工大學第三任校長。
《蘋果》記者