口口聲聲團隊精神，不是虛有其表就是子虛烏有，總言之得個講字，講完就算，非常十分討我厭。
開宗明義是團隊精神，當然以團隊而不是個人為單位作計算，以團隊的整體利益為依歸，必須目標一致同舟共濟甘苦榮辱與共，所謂齊心事必成！以「個人的贏」成就「團隊的贏」，就是大家經常講的「共贏」的真諦。隊員無分大小，貢獻無分多少，各司其職責無旁貸；有默契有交流要透明；要體諒包容但不能夠縱容。不過不可能是一班烏合之眾聚在一起叫叫「1234567多勞多得」的所謂口號可以建立得起來，那可絕對是個反面教材。
其實每個團隊就是一間公司，每個人都有不同角色要擔當，若然各懷鬼胎個個只想攞公司着數，這間公司肯定執笠收場。如果不認同公司文化及生意方針可以走，否則就要守規矩共同努力，建立互信互諒的基礎。隊長不論大小都是主管，有責任指出下屬的錯處，甚至大膽地容許他們出錯，從中學習吸取教訓，而不是只識包容樣樣全部攬上身造成依賴，又或者出了錯只識亂發脾氣鬧人來發洩。
下屬及同儕之間要認清責任，不得旨意上司及其他同事跟及執手尾。不可心存妒忌或羨慕他人功績，每個崗位自皆有其重要性，不要自亂心神，盡力做好工作，為自己爭氣，為團隊爭光才是正路。
勿趾高氣揚 目中無人
其實做人難免會自私、會斤斤計較，尤其是自以為「好醒」之徒，覺得功勞應該全歸自己，為團隊貢獻是自己蝕底。又會覺得自己帶挈團隊，個個欠了他，所以趾高氣揚不把其他人包括上司及公司放在眼內。此種自命不凡的所謂「叻人」，思想目光何其幼稚膚淺又短少，井底之蛙夜郎自大是絕對成不了大器的。
個人的力量能有幾大？一個人即使不眠不休能跑得幾遠？但一個一個接力跑下去，卻可以跑得無限遠！亂跑亂撞剛愎自用以為靠自己可以應付？沿路陷阱處處危機四伏，單是瞻前顧後就夠辛苦，這怎及得上有領隊帶路，又有前輩的智慧經驗做指引，還有整個團隊做後盾，可以心無旁騖無後顧之憂專注地跑已是個絕大的優勢。
一個人的長跑既孤寂又孤獨，開始時意志幾堅定都肯定越跑越軟弱，質疑究竟跑來幹甚麼？要是能與志同道合者結伴共同跑互相勉勵扶持；沿途又不停有人補給救急加油打氣，就能保持鬥志激昂堅持繼續，為自己為團隊創造佳績，跑出燦爛的明天及未來！
本周Son姐醒你：「一滴水只有放進大海裏才永遠不會乾涸，一個人只有當他把自己和團隊事業融合在一起的時候才能最有力量──雷鋒」
Son姐
「Son姐」Alison張慧敏，以獵頭人身份縱橫職場幾十年，有智慧冇美貌有份量冇身材，人稱「魔鬼教練」！