【本報訊】香港電車職工會逾50位工友，昨與立會議員王國興到電車總部請願，要求將新舊同事的超時補水薪酬劃一，以免造成員工分化及矛盾，打擊士氣。工會指近年公司以高薪聘請新人，卻忽視舊同事一直只領取比同業低一至兩成的薪酬。工會要求管理層盡快處理同工不同酬問題，並與工會會面。
電車公司發言人指今年8月起，公司已將所有年資較淺車長的首個小時加班津貼增加25%至1.25倍基本時薪。為獎勵員工長期服務及鼓勵員工在崗位留任，電車公司亦特別將服務年資達10年的車長加班津貼，由1.25倍基本時薪，增加至1.5倍基本時薪。為令車長有充份休息時間，公司通常限定最多加班兩小時。