【本報訊】最低工資推行一年，市民對有關法例的疑慮明顯減退。中文大學香港亞太研究所調查發現，認為最低工資對營商環境及經濟影響帶來較多壞處的受訪者比率，較法例實施前下跌一成以上。不過，市民對是否需調整最低工資意見分歧，建議調高及維持不變的百分比，各佔四成多。
推行一年 市民減憂慮
調查於今年4月進行，成功訪問823名18歲以上市民，收集他們對最低工資實施一年的意見。結果顯示，48.2%受訪者認為，有需要提高時薪28元的最低工資，42.7%則覺得毋須改變，只有3.7%認為應調低。30歲以下、男性、低學歷及月入1萬元以下的受訪者，要求提高最低工資的呼聲最高。
調查又顯示，36.2%受訪者認為，最低工資推行後勞資關係轉差，表示沒有改變的有41.7%，研究人員認為情況值得關注。另一值得留意是市民對最低工資憂慮減少。調查發現，39.2%被訪者認為最低工資對營商環境壞處較多，較一年前條例未實施時的同類調查，勁跌11個百分點。至於對香港經濟影響方面，28.7%認為壞處較多，比率較去年下跌10.7個百分點。