讀者麥女士投訴，於得成僱傭中心聘外傭，兩星期後因其表現欠佳而辭退，後以「保用條款」更換外傭。惟半年內曾揀選四名印傭，均以不同理由未能到任，包括報到日失蹤、無錢交當地學校訓練費、懷孕等等，令她大失預算，亦被無故扣去合約及簽證費760元。
外傭有權拒絕工作
得成僱傭中心回覆本報，已盡力為客人揀選外傭，並辦妥所有手續，惟外傭亦有7至10天考慮是否接受工作，「希望僱主記住，人揀你你揀人，外傭都會揀工，佢如果唔接受僱主嘅要求，例如唔想剪短頭髮，或者怕照顧狗隻等等，就可能推咗份工。佢當日唔上機，我哋都運唔到佢嚟香港」。得成又指，外傭須於本國訓練近200小時，來港後定會誠懇工作。僱主如有不滿，可考慮退款。她指會向麥女士再介紹合適的外傭。
檔案編號：1210002
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