本港僱傭條例列明，在受僱的首12個月內，每服務滿1個月便可累積2天有薪病假，工作滿1年後每月可積累4天，最多可累積120日。
港九工團聯合總會主席李國強指出，有薪病假是僱員申請病假連續4天或以上，就能向僱主領取8成工資的疾病津貼，但須提供有效醫生證明。
他解釋，私營機構為確保員工沒濫用津貼，一般規定無論員工請病假多少天都必須提供醫生證明，但政府部門做法會根據自己擬定的僱傭合約做事，「有啲部門請一、兩日病假，可以唔使醫生紙，要睇佢哋合約。」
有教育界人士透露，不少學校均存在非常教師，「有啲教師報讀課程進修，做唔切功課就詐病唔返工趕功課；又有人逢星期一就例請假，原因係星期日玩夜咗，瞓唔醒。」這群請病假的教師薪金不低，部份人月薪逾5萬元。
《蘋果》記者