恕我又要當一次「曼聯球迷」。朗尼說勝利讓曼城上了一課，實情是費Sir向企業管理人員傳授了寶貴的一課。
社區盾本非重要盃賽，對手是同市死敵就大過天！費Sir膽敢在半場一口氣換3子，是膽量，是睿智。其半場大變陣作用有三：其一是實際戰術需要，將在場平均年齡推低至大概22歲，活力倍增；其二是一旦輸掉也可封後門，大條道理說旨在讓小將吸收經驗。最後一點，敢情是最重要的一點，就是告誡所謂的大牌球星，切忌靠老本當水泡，貫徹他賽前所謂：「誰都可任正選。」一舉三得，古來綠茵場所有善將者，用兵也莫過於此。
換走里奧、維迪夠醒
隨着美國之旅接連奏凱，曼聯兵是役早段左搓右搓，心雄把對手玩弄於股掌，甚至過於迂迴、賣弄，連隊長尼曼查維迪也曾引球上前，失波後形成險象。當里奧費迪南在首個失球沒緊纏尼史葛、維迪在第2個失球似觀眾多於後衞，費Sir半場一併換走一對中路支柱，與派警告信無異。
入替的小將很爭氣，而2:2一球簡直把活力、默契發揮極致，在歐聯決賽捱打的紅魔，原來可以踢得很「巴塞」。經此一役，貝碧托夫大可安心執包袱上路、史奈達大可打消加盟念頭，里奧、維迪等大牌球員決不敢再鹵莽、鬆懈。
敲山震虎是管理者警告下屬的良策，放諸各行各業皆準，企業中沒有誰都可以，善用腦筋者除外。
藍鑽石