僱員在緊接完全或局部喪失工作能力前的訂明期間內，從事某類工作，並因工作的性質以致患上《僱員補償條例》所指定的職業病，僱主有責任支付補償，補償的內容與工傷意外的相同。
僅52種職業病受保障
現時受條例保障的職業病只有52種，如工友懷疑患上職業病，可到勞工處轄下的職業健康診所，接受診斷（需先致電預約進行檢查），費用全免。而勞工處亦會派員前往僱員的工作地點視察環境，鑑定和評估危害因素。若經職業健康診所確定非指定的職業病，僱員亦可嘗試循民事訴訟途徑向僱主追討。
僱員若受僱於有可能引起職業病的工作時，僱主可要求僱員接受由註冊醫生進行的身體檢查，費用由僱主支付。若僱員拒絕接受檢查，日後患上職業病時，則可能喪失獲補償的權利。職業健康診所電話：23437133（觀塘）/35435701（粉嶺）
工業傷亡權益會電話：23665965
網址： http://www.ariav.org.hk