【本報訊】無良物業管理公司趁最低工資5月1日實行前，以斷年資、取消有薪假及扣飯鐘等「陰招」剝削保安員，減低營運成本。工會表示，至少650名保安員受影響，下月將是「剝削員工高峯期」，估計有管理公司會在最低工資實施前，與僱員重新簽訂低福利合約。
賤招斷年資
職工盟香港物業管理及保安職工總會今年2月及3月訪問205名保安員，了解他們在最低工資實施前有否受影響，揭發最少四間物業管理公司已採取不同的「諗縮數」手段。
一名在宏信物業管理公司工作的保安員昨投訴被公司斷年資，公司解僱所有員工後以新入職條件重新聘用，員工年假大幅減少，日後一旦被裁員，遣散費也會較少，估計近200人受影響。
新城市管理服務有限公司也被指以斷年資的方法對待員工，估計逾200人受影響。此外，有受聘於威信及德高物業管理公司的保安員透露，公司將取消有薪休息日及扣飯鐘錢，估計逾250人受影響。
工會幹事李樂庭批評物業管理公司走法律罅剝削保安員利益。工會將在本月20日發動保安員大遊行，由灣仔修頓球場遊行至政府總部請願。