【本報訊】西九管理局行政總裁謝卓飛（圖）上周忽然以健康理由「劈炮」，身兼西九董事局主席的政務司司長唐英年昨指，曾極力挽留謝卓飛，但謝卓飛其後三度出示醫生證明，醫生更囑他不宜隻身由英國飛返香港，最終接納其請辭。西九管理局亦承認，成立一年多已有15名員工離職，流失率達25%。
唐英年昨出席立法會監察西九文化區小組委員會會議時，進一步披露謝卓飛（GrahamSheffield）離職細節。他指上月15日收到謝卓飛因健康理由請辭，當時他極力挽留他留任，囑咐對方關掉手機及不用理會電郵，好好在倫敦休養。不過，其後三度收到謝卓飛的醫生信件，強烈呼籲他辭去在港職務，更不宜隻身由英國飛返香港，他最終在本月7日接納其離職申請。
政府由始至終以私隱理由，未有公佈謝卓飛的健康狀況，昨被議員質疑交代含糊，唐英年堅持醫生證明已是可信的證據。西九文化管理局薪酬委員會主席單仲偕則指，謝卓飛於本月7日離職，在計算病假及考慮其健康狀況後，免去其提早三個月離職通知的條款，政府亦給予其整個一月份的薪金。他否認約半個月的薪金是賠償，即使多付了一點公帑，也有利管理局的整體運作。
流失率25% 被轟管理不善
西九管理局一直被傳管理混亂，也有消息指謝卓飛離職原因是巧婦難為無米炊。單仲偕承認管理局由前年4月成立至今，先後有15名員工離職，現時有58名員工。對於議員質疑管理局的員工流失率高達25%是否涉及管理不善，唐英年極力否認，但承諾會檢討內部架構，分擔行政總裁工作量。