【本報訊】國泰航空向機師工會提出的加薪方案曝光。據了解，國泰承諾明年1月起的28個月內分階段向旗下2,300名機師加薪，幅度3%至約15%不等，但加薪方案設附帶條件，要求機師未來兩年不可就薪金福利提出額外要求，工會正要求公司釐清附帶條件細節，工會委員會尚未接納方案。國泰空中服務員工會不滿資方加薪厚此薄彼，計劃下月召開緊急會員大會，商討對策。
空姐不滿大細超
有國泰機師透露，今次加薪方案中，以93年前入職的舊制員工加幅最低，約3%，但只佔少數，大部份員工可獲雙位數字加幅，駐外國的機師普遍較本港機師加幅為高。
消息稱，國泰在加薪方案附設條件，包括要求機師未來兩年多不可再就薪金福利提額外要求及採取工業行動，工會認為公司需釐清細節。
雖然工會談判小組初步滿意加薪方案，但工會委員會至今未接納，待公司釐清問題後，才決定是否向會員推薦。
國泰空中服務員工會總幹事曾國豐表示，已知悉機師加薪幅度與空中服務員有很大距離，員工認為不公平，計劃下月召開緊急會員大會商討對策。