【本報訊】港交所（388）決定明年3月起延長交易時間，證券行前線及後勤員工的工作時間必定加長。有本地證券行已開始考慮加薪及增聘人手的方案，加上近年銀行不斷向證券行搶人，有業界人士估計，證券行的後勤員工明年至少要加薪3%至5%。
港交所早前宣佈分兩階段延長交易時間，早市提前半小時開市，明年3月午休減至1.5小時，2012年3月再減至1小時。雖然大部份本地證券團體不同意午休減至1小時，但反彈的聲音不大。
交易加時 須增聘及加薪
華誠證券主席兼證券學會會長李細燕表示，上周與會員開會商討延長交易時間，由於大家一早認同首階段午休減至1.5小時，所以沒有異議，可能到明年底視乎推行情況，才要求港交所進行檢討。
為應付延長交易時間，員工工時加長的情況，她已開始考慮增聘後勤員工及加薪方案，後勤員工可能在農曆新年後獲加薪3%至5%，尚未有最後決定。她預期，延長交易時間後，該行的整體成本可能上調10%。
身兼香港證券業協會主席及海通國際副行政總裁的李耀榮指出，近年銀行不斷從證券行搶人，即使不是延長交易時間，證券行都要加薪留人，他估計，市場平均加薪幅度約3%至5%，加8%至10%的機會較微。對於中小型的證券行，延長交易時間後，後勤同事便要有輪班制度，小型證券行則難免要增聘人手。