【本報訊】在港鐵任職物資倉務員18年的陳女士（化名），月入逾萬元，五年前因工作壓力大患上抑鬱症，難以應付日常工作。今年8月她在鐵路工會協助下，要求公司安排調職，至上月突然接到港鐵發信通知，聲言若今日派發的工作評核仍未達到公司要求，便會終止合約。
陳女士多年來工作表現獲上級評為良好。她表示受抑鬱症影響，記憶力和表達能力轉差，至06年病情開始改善，07年度的員工評核獲評為優異。去年上司多次批評她的工作能力，又暗示會「炒魷」，令她抑鬱病復發，去年評核降至未符合工作要求，並收到警告信要求改善工作表現。
陳表示今年上司更增加對外溝通工作刁難她。今年8月經工會協助，她向人事部要求調職，獲口頭承諾盡量安排，但過去三次申請公司職位均告失敗。立法會議員潘佩璆批評港鐵做法涉殘疾歧視，協助向平機會投訴。平機會表示會作跟進。