八方人物:積金局執法雙嬌 追數軟硬兼施

八方人物:積金局執法雙嬌 追數軟硬兼施

強積金計劃管理局成員保障部有200人,每年偵查數以千計僱主拖欠強積金供款個案。僱主壓榨員工手法層出不窮,這批前線執法人員多年來見盡剝削陰招,不過你有張良計,我有過牆梯。積金局老臣子余慧敏(Ceci)說,對付蠱惑僱主要軟硬兼施,作為執法者,最開心並非將無良僱主送上法庭,而是看見他們改邪歸正。

最常見詐儍扮懵

強積金計劃實施10年,積金局成員保障部督察Ceci大學畢業後加入積金局,一做9年。擁有會計師執業資格的她,頭4年在積金局負責會計工作,之後轉換崗位,走到前線與蠱惑僱主鬥智。
「詐儍扮懵」是僱主逃避供款最常見手段,Ceci曾協助一名老伯追回3年強積金供款,是她處理過的最長拖欠供款個案。老伯在一間玩具廠工作30年,退休前3年,薪金被減至不足5,000元,僱主就在這時開始停供強積金。根據法例,僱員無論收入多寡,僱主都有責任供強積金,但他卻辯稱以為僱員月入少於5,000元,便不用供款。老伯初時信以為真,退休後向積金局查詢才知被騙多年,由於證據確鑿,僱主最終只好向老伯發還1萬元供款。
Ceci說,能夠協助僱員追討強積金權益固然開心,但最欣慰是見到無良僱主從良,由屢勸不供的積犯,改為準時供款的好僱主,「有啲僱主係蠱惑咗,不過都見到有啲越嚟越有責任感,可能佢哋諗過度過,逐個月供始終好過之後要一次過嘔出嚟」。
積金局成員保障部陰盛陽衰,大部份職員是女性,有別於其他執法部門。Ceci稱,由於不少欠供強積金的僱主都是男性,女執法人員辦案反而有優勢,「有時打電話畀僱主追強積金,佢哋見你係女仔,會問你點解咁夜仲未收工呀,我就會打蛇隨棍上,話因為你未供款,你快啲供埋,我咪可以收工囉」。別以為一句戲言無助追數,不少僱主最終確實會被Ceci軟功軟化,隨後乖乖奉上強積金。Ceci笑言,「自己由細到大都鍾意講嘢」,前線執法可接觸不同類型人士,滿足感大過「睇住盤數」。

撒手鐧凍結戶口

當然並非個個僱主「咁順攤」,與Ceci合作多年的成員保障部助理經理程麗儀(Lillian)表示,當遇到賴皮僱主「勸極唔聽」,便要使出撒手鐧,凍結僱主銀行戶口。這招幾乎萬試萬靈,但要發揮威力必須計準時機。Lillian說,有僱主不理法庭判令,迫使她出絕招,她先到銀行查閱違規僱主銀行紀錄,發現有關賬戶每月某日中午時分都會有一筆錢存入,但一個小時後就會極速被提走,Lillian便利用黃金一小時凍結有關戶口,僱主由於未能成功提款,只好急急主動聯絡積金局。
Lillian大學修讀社工系,她認為,要成功追討強積金,溝通最重要,不少打工仔怕僱主知道自己向積金局舉報,絕少在工作時間與Lillian聯絡,她惟有在下班後才與投訴人接觸,因此幾乎要日日加班。
記者 盧文烈