【本報訊】曾提出最低工資定在時薪23.4元的香港僱主聯合會，總裁龐維仁昨日忽然失憶，稱不記得該會曾提出的最低工資水平；被問及是否支持最低工資定在時薪28元時，他表示立法規定最低工資水平後，僱主一定會配合，但認為最低工資無助解決貧富懸殊問題。
定標準工時更複雜
臨時最低工資委員會被指已向行政長官提交報告，有消息指建議最低工資水平定為時薪28元。
僱主聯合會總裁龐維仁昨表示，他記不起聯合會曾經提出的最低工資水平，但立法規定最低工資水平後，僱主一定配合，而工資水平並非僱主最大的憂慮，反而是最低工資引起的行政開支可能造成極大負擔。他稱，難以評估實施最低工資會否影響明年的加薪，各行業都需考慮不同因素。
僱主聯合會在6月時曾訪問會員機構，發現大部份企業認為，最低工資應定在全港工資中位數的4成左右，即時薪23.4元。會員普遍認為，時薪23.4元的最低工資，對企業帶來的負面影響可以接受。
龐維仁表示，會就行政長官在施政報告提及標準工時諮詢會員意見，但估計標準工時問題比最低工資更複雜，因為不同工種都有不同工時。