富士康「止血」加薪30%喬布斯撐非血工廠

富士康「止血」加薪30%
喬布斯撐非血工廠

備受員工頻頻跳樓自殺困擾的富士康,為洗刷「血汗工廠」的污名,爭取社會和員工的認同,由前日起調高基層員工薪金30%。與此同時,為避免悲劇重演,深圳市政府亦計劃下月起調高最低工資標準20%。蘋果行政總裁喬布斯(SteveJobs)昨大聲開腔撐富士康非「血汗工廠」。

深圳富士康28歲工程師顏利上周四疑工作逾34小時而過勞死,在前日(1日)遭媒體揭發後,富士康母公司鴻海高層隨即在當日深夜宣佈,即日起富士康基層員工加薪逾三成,涉及生產線作業員、線長、組長等員工,最低工資由900元(人民幣.下同)調高至1,170元,增幅達30%。鴻海稱:「希望這次的調薪能照顧到員工及員工背後的家庭,讓社會更和諧,也有助集團未來的發展」。

深圳下月起調高最低工資

鴻海管理層稱,這次加薪主要是基於物價、生活費用上漲,以及結合集團整體經營狀況,體恤員工生活,讓員工在減少加班的情形下,也能增加收入並擁有足夠休閒時間。
由於富士康事件震驚海內外,為紓緩勞工的精神壓力,深圳亦於下月起將調高最低工資標準,據悉是次加幅達20%。目前,深圳關內最低工資標準為1,000元,關外為900元,調高標準後,將分別為1,200元和1,080元。富士康的加薪幅度較市政府高一成。
但有深圳打工仔表示,深圳的消費水平已直逼香港,加工資後,打工一族的生活仍難以改善。就像富士康的工人一樣,大家都要靠「透支身體」賺取加班費,工人消費得起的地方最多只是網吧和小吃檔。

 

富士康員工工作刻板,生活乏味。

廠內設宣洩室讓員工紓壓。

富士康作為蘋果公司(AppleInc)iPhone及iPad的生產商。連串跳樓自殺事件後,曾有報道指,蘋果將增加富士康生產iPad的代工補貼。蘋果行政總裁喬布斯昨在美國出席數碼論壇首次開腔談富士康,並形容「情況很棘手」。他說,員工跳樓背後可能涉及複雜的原因,但富士康並非「血汗工廠」,廠區內有餐廳、戲院和泳池等,已是不錯的設施。目前蘋果正派小組往富士康進行調查。
今年以來,富士康先後發生13宗員工自殺事件,其中12人跳樓自殺,造成10死3傷,加上上周猝死的顏利,一共有11人死亡,事件引起中外媒體關注。
本報記者/中央社

員工在宿舍發呆。

內地部份城市的最低工資

上海:1,120元 溫州:1,100元 廣州:1,030元
深圳:特區內1,000元;特區外900元
蘇州:960元 東莞:920元 佛山:920元
備注:月薪的貨幣單位為人民幣
資料來源:《蘋果》資料室