年薪擬增四成 股東強烈反對滙控紀勤加薪擱置

年薪擬增四成 股東強烈反對
滙控紀勤加薪擱置

【本報訊】金融海嘯後宏觀經濟尚未全面復蘇,股東對銀行高層巨額加薪自然極力反對,即使市場預期去年純利顯著反彈的滙控(005)亦不例外。綜合英國報章及消息稱,滙控將順應股東聲音,放棄原來擬將集團行政總裁紀勤今年度基本薪酬調高四成的建議。 記者:劉美儀

不過,明日召開的滙控集團董事會會議,仍會議決包括紀勤在內的董事花紅及長期激勵獎金安排。滙豐發言人對有關傳聞不予置評。滙控股價昨在港收報84.6元,跌0.82%,但倫敦開市後初段造好,折合港元計在85.5元以上徘徊。
受金融海嘯影響,08年滙控業績大倒退,為了向全球逾20萬名股東交代,集團三大巨頭包括主席葛霖、紀勤及財務董事范智廉,09年凍薪;去年年報顯示,三人08年度薪酬分別為125萬鎊、107萬鎊及70萬鎊。連同滙控執行董事兼環球銀行、資本市場及投資管理業務行政總裁歐智華等四人,去年度亦決定不收取任何花紅獎勵(包括現金及獎勵股份)。葛霖則早於07年起,已不再收取任何現金花紅,只以業績表現掛鈎的獎勵股份形式發放。
綜合彭博資訊及英國《金融時報》報道,滙控原擬將紀勤今年度基本薪酬,由107萬鎊大幅增加40.2%至150萬鎊(1809萬港元),范智廉薪酬則從70萬鎊上調28.6%至90萬鎊,董事會旗下獨立薪酬委員會將於本周內舉行會議,商討加薪方案,並於本周五董事會會議內議決;但有關方案在徵詢股東意見並遭強烈反對後,相信會擱置。

1210萬鎊花紅獎金未批

報道稱,雖然金融海嘯中滙控毋須政府出手拯救,但當前經濟仍未全面回穩,加上巴克萊、萊斯及蘇格蘭皇家銀行等高層,先後宣佈不收取去年度花紅酬金,令巨額加薪行動將與市場大勢相違。
此外,英國《泰晤士報》指,滙控董事會亦面臨另一難題,就是議決是否批准紀勤獲得440萬鎊(5306萬港元)的09年度花紅,以及總值770萬鎊的長期激勵獎金,前者金額水平相等於其去年薪酬的4倍。