【本報訊】經濟環境似漸有起色，被金融海嘯重創的銀行業也有輕微復蘇迹象。過去一年曾多次裁員的滙豐銀行，昨日及本星期六均舉辦大型招聘會，招請約100名前線員工，昨日吸引逾300人應徵。有工會批評滙豐在經濟差時，裁減薪高的員工「減磅」，沒有與員工共度時艱，但相隔數個月卻招聘薪金較低的前線員工。 記者：梁德倫、盧文烈
滙豐銀行昨日在中環總部舉辦招聘會，全日共吸引逾300人到場應徵。是次招聘約100名客戶經理包括卓越理財客戶經理和財富管理經理，均屬前線員工。前者要求應徵者持大學學位及三年銀行業內投資和保險項目工作經驗，並需持相關保險及投資銷售牌照；後者則要求員工至少中學畢業及有兩至三年相關金融業銷售工作經驗。滙豐將再於本周六在旺角彌敦道滙豐大樓繼續招聘。
「人工低啲冇所謂」
昨日所見不少應徵者都是應屆大學畢業生，並無銀行金融業工作經驗，但他們都表示對銀行金融業前景充滿信心，希望投入該行業。剛從嶺南大學英文系畢業的何小姐指，過去兩個多月曾寄出數十封求職信都沒有回應，應徵行業包括文員、記者及教師等。她說自己雖然無銀行業的工作經驗，但自信英語能力有一定優勢，故希望能突圍而出求得一職，「我唔介意由低做起，人工低啲都冇所謂」，她更稱若人工有八、九千元已相當滿足。
剛從澳洲大學畢業回港的謝先生表示，曾接受一間保險公司培訓，自信有能力勝任銀行客戶經理一職。他稱即使寄出逾百封求職信回音仍寥寥可數，但他對銀行業前景充信心，認為金融海嘯的冲擊已過。
滙豐銀行過去一年來曾多次裁員，今年4月更將主要「服侍」富豪客戶的匯豐私人銀行裁減8%共100名員工。此外，恒生銀行副董事長兼行政總裁梁高美懿表示，該行一直都有招聘前線員工，當中包括應屆大學畢業生。
未與員工共度時艱
職工盟副主席張麗霞表示，滙豐銀行在經濟差時選擇裁員，當中不少都屬高薪一族，但相隔數月卻聘請人工較低的前線員工，質疑對方「根本冇社會責任」，沒有在經濟逆境時與員工無共度時艱，「炒人同請人之間只係差幾個月」。
勞工及福利局局長張建宗表示，本港首季經濟雖然好轉，但隨着大批畢業生投入勞動市場，以及外圍因素未明朗，對於本港勞工市場的情況不能掉以輕心。
地產 保險 零售業 復見增聘人手
【本報訊】本港經濟從谷底反彈，除了銀行業恢復請人外，有人事顧問指，地產、保險及零售行業近月亦開始增聘人手，但招聘規模遠較金融海嘯前細。工會指，雖然私人市場多了職位空缺，但薪金較去年同期起碼少10%。
新增職位工資下跌10%
合眾人事顧問有限公司總經理蘇偉忠表示，銀行及地產等去年曾出大規模裁員的行業，近月恢復聘請員工，原因可能與投資市場轉趨活躍有關。不過，企業請人態度依然十分謹慎，招聘會規模亦較金融海嘯前細。環球管理諮詢顧問董事總經理李漢祥則指出，不少企業看好下半年本港經濟情況，招聘活動明顯較年初頻繁，其中以保險及零售業最活躍，而地產代理公司經過去年一段淡靜期後，最近亦開始增聘人手。
不過，職工盟副主席張麗霞卻指出，雖然貿易、金融及地產等多個行業近日不斷補充新血，但職位空缺「好睇唔好食」，粗略估計，近期新增職位的工資，較去年同期下跌最少10%。