【本報訊】打工仔薪酬猶如乘坐升降機。人力資源管理學會調查發現，今年薪酬加幅平均為3.9%；但金融海嘯蓋過來，學會引述有公司表明，09年加薪幅度會調低至2.9%，部份行業明年或會凍薪、甚至減薪。在逆市下，會計及財務行業屬加薪前景良好的行業之一，有多達81%受訪僱主表示明年會加薪。 記者：翁煜雄、盧文烈
人力資源管理學會於今年1至10月訪問107間來自16個不同行業的公司，共聘逾12萬人，發現今年基本薪酬平均增幅3.9%，較07年2.8%高，是自99年以來最高加幅。加幅最高為銀行及金融服務業，錄得5.3%；其次為船務貨櫃業、保險業及化工業，為4.6%至4.8%。
不過，該會薪酬調查委員會聯席主席黎鑑棠說，金融海嘯後，10月再訪問41間已有明年預算的公司，90.2%說會調低明年加幅至3.5%，有三間會整體凍薪，一間銀行金融業公司或會減薪。他說，昨日與200間公司人力資源代表開會，再查詢明年加薪情況，92.3%有預算的公司稱薪酬加幅會再調低至2.9%，16.3%稱或凍薪。學會預期，金融、銀行界受的影響較大。
五成公司擱置請人
黎鑑棠說，金融海嘯的打擊較沙士更大，但暫未能預料會否如03年沙士期間打工仔普遍減薪0.2%，甚至更大，「天氣變暖都有望沙士消失，今次都唔知幾時見底。」昨日與會的公司中，49.6%透露會暫時擱置招聘活動，18.3%檢討人手架構。
此外，調查也發現，01年設固定花紅制度的公司佔89.7%，但今年已減至51.4%；相反，今年94.4%公司設立了與盈利掛鈎的非固定花紅，82.4%僱員可獲發此類花紅，平均為1.57個月薪金，最高有4.46個月。
在一片裁員潮風聲鶴唳之中，特許公認會計師公會（ACCA）香港分會與MichaelPage合作的「09會計及財務市場調查」顯示，約81%的受訪僱主表示明年會向員工加薪，較去年的調查指92%表示會於08年加薪略為放緩。當中預期09年向會計財務僱員加薪1%至5%和6%至10%的僱主，分別各佔約42%。而表示會減薪的有3%。
會計財務專才吃香
調查於今年8月中至9月中進行，合共完成1,330份問卷。該分會會長陳遠秀表示，由於問卷完成後才發生雷曼破產事件，她預期有關數字目前會趨向保守，但市場對於高質素的會計財務人才仍然需求強勁，而且即使市道轉差，市場對於風險管理和成本控制的會計財務專才仍然吃香。
近期接獲U-RIGHT及金至尊兩單大生意、並成為其臨時清盤人的德勤會計師事務所，人力資源經理李彥莉說，10月全體員工剛加薪，但不肯透露幅度，「總之皆大歡喜」。她承認管理層對前景審慎，但未有計劃裁員，花紅則是明年7月才發放，暫未有定案。
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