【本報訊】政府去年恢復招聘公務員，隨即為本港職場帶來逾千個就業機會。財政司司長曾俊華昨日宣佈下個財政年度再增加約1,680個職位，令公務員編制到明年3月底增至164,503個，其中單是衞生署已需增聘384人，紀律部隊也會增加540人。不過，有公務員團體批評，新增人手未能徹底解決政府人手緊絀問題，要求政府盡快將逾萬名合約工轉為長期聘用。 記者：盧文烈 謝明明 麥志榮
至於今年公務員加薪問題，預算案未有透露半點風聲。消息人士表示，港府今年無特別預留一筆款項作公務員加薪，但根據過往經驗，部門通常不會用盡政府預留的撥款，故日後即使加人工也有足夠財政資源。據了解，薪酬趨勢調查委員會已去信私人機構，收集及分析企業加薪數據，4月將集齊資料，7月有定案。工會估計，公務員今年可獲3%至4%薪酬增長。
財政司司長曾俊華昨在宣讀財政預算案時表示，兩輪自願退休計劃和刪減職位措施，已把公務員編制由2000年初的19.8萬個，減至06至07年度約16萬個。全面暫停招聘公務員的措施在去年4月1日撤銷後，公務員編制在07至08年度增加至162,380個。為向市民提供更佳服務，預計08至09年度會增加約1,680個職位，令公務員編制到09年3月或增至約164,503個。
衞生署增聘人手最多
各部門中，以衞生署計劃增聘人手最多，預計下年度會增加384個職位，以便推行多項預防疾病計劃；康樂及文化事務署也將增加283個職位。
至於近年不斷招兵買馬的紀律部隊，下年度共需增聘約540人，其中警隊增聘職員最多，有232人，當中158個屬新增職位，以加強警察學校聯絡計劃和應付新發展地區所需的警力，並成立一支專責財富情報的隊伍，及加強領事館的保安等。其次是消防處，增聘130人，當中83個屬新增職位，主要加強防火工作。入境處也會增聘近百員工，應付各口岸激增的旅客流量、促進輸入專才及優才計劃，及推行非本地孕婦來港分娩的入境配套措施等。
開設新職位打擊濫藥
此外，政府撥款5,500萬元開設13個臨時職位，為今年奧運馬術比賽提供支援服務。針對打擊青少年濫藥問題，政府撥款2,900萬元開設30個職位，當中兩個屬臨時職位，打擊青少年濫藥問題。
公務員工會聯合會主席梁籌庭表示，雖然去年政府恢復招聘公務員，但至今未能解決部門人手不足的問題，即使明年再增聘千多人，也只是「頭痛醫頭、腳痛醫腳」。他表示，政府現時聘有約12,000合約員工，對預算案未提及將合約職位轉為長期聘用表示失望，他要求政府最低限度先將其中5,000個合約職位轉為長工。
下年度增聘公務員最多10個部門
部門：衞生署
增加職位數目：384個
部門：康樂及文化事務署
增加職位數目：283個
部門：警務處
增加職位數目：232個
部門：消防處
增加職位數目：131個
部門：社會福利署
增加職位數目：124個
部門：入境事務處
增加職位數目：96個
部門：勞工處
增加職位數目：67個
部門：司法機構
增加職位數目：60個
部門：路政署
增加職位數目：58個
部門：屋宇署
增加職位數目：55個
資料來源：財政預算案