我曾在這裏提到女人是敏感動物，因而女人要在職場上有更傑出的表現，應學學鈍感力。不過，渡邊淳一卻在《鈍感力》一書中，有三章特別提到女性的鈍感力比男性強。
渡邊認為：女性是具有包容力、曖昧且鈍感的性別。因為女性背負生育、攸關人類存續的重大責任，所以女性擁有創造主賦予的天性力量。女性不畏出血，也耐寒、耐痛。以往生小孩，不論是對生產的母親還是對呱呱墜地的嬰兒，都是搏命的難關。要超越這難關，把孩子生下來，人類才能承續生存。於是創造主將擔負生育重任的女性塑造得更堅強，更有忍耐力。
渡邊認為：母愛是鈍感力極致表現。對自己懷胎十月，忍受劇痛而生下來的孩子，母親總是無條件地愛，並原諒子女做的一切。這種忍耐和對子女的接受度，是孕育鈍感力的原點。
在人際關係方面，鈍感力的作用也很大：朋友或同事之間，忌妒、中傷、欺凌是常有的事。但是即使被說得很難聽，也不光火，反而能設身處地細細思量對方的心情，思考對方何以這樣做的原因。這種胸襟開闊的鈍感，就是在社會生存的力量。
在一個職場或團體中工作、生活，須要與各種不同的人接觸、溝通、合作。不同的人有不同的習慣或態度，有些人對於與自己不同的習慣、態度、處事方式很介意，有的人不太介意，也有完全不介意的人。很明顯，一個人要能在一個職場或一個團體中繼續活動，往往就要吞下各種不愉快的感覺，無視它們的存在。擁有鈍感力的人，才能開朗地生活。
鈍感力，是一種生存智慧，與「大智若愚」又似乎不太一樣。