繼廣東後，麥當勞、肯德基被揭發在北京、上海、天津和福州等多個城市，支付當地員工時薪時均未達法定標準，有剝削員工之嫌。對此，內地工會組織中華全國總工會保障工作部部長李守鎮稱，已決定採取一系列措施維護工人合法權益，並要求兩家公司採取措施，糾正錯誤行為。
根據該總工會最新統計顯示，到去年年底止，全國九萬六千多家外資企業，像麥當勞、肯德基等涉嫌違法用工的情況，在全國各地都有，只是程度不同。
10市時薪不達最低標準
報道指，包括北京、上海、天津、太原在內，麥當勞、肯德基等快餐企業，至少在內地十個城市的門店，支付非全日制員工的時薪涉嫌違反當地最低標準。
例如山西太原，法定最低時薪為人民幣6.5元，但是當地的肯德基只付給4.5元、麥當勞6元，而且兼職員工沒有任何保險。又如河南鄭州法定最低時薪是7元，但當地的肯德基只付4.3元，麥當勞3.9元。
李守鎮稱，員工要積極主動加入工會，通過工會組織依法主動維權，而對出現侵犯工人權益的行為，「工會要毫不妥協地進行鬥爭」。
北京《工人日報》