【本報訊】隨着經濟好轉,連帶大學生暑期工空缺也大幅激增,部份人更獲得兩至三份海外工作聘書,平均月薪可達7,000至10,000元,部份暑期工薪金更達16,000元以上。不過,據聯校就業資料庫顯示,部份著名的公司卻反其道而行,暑期工的月薪低至2,000元。 記者:梁美寶
理工大學學生事務處資深輔導主任關樹榮表示,今年為大學生提供的暑期工較去年增多,更有供過於求,每名學生最少有數份聘書,就連往海外實習平均都可有兩至三份工作選擇。截至5月底,單以理大可供給大學生的本地暑期工空缺已達2,000多份,較去年同期為多,當中仍未計算人口普查的空缺。至於暑期工月薪也由5,000至6,000元,增至今年6,000至7,000元,其中電腦方面人才需求甚為殷切。
不過,在八大的聯校就業資料庫6月份資料顯示,暑期最少有341份空缺,薪金則由最低的2,000元至最高10,000元不等。
名店售貨員時薪40元
據資料顯示,部份較著名的公司月薪偏低,如香港筆克有限公司聘請會計實習生、行政助理、研究助理等,月薪低至2,000元,還需朝九晚五時半工作。香港八珍國際有限公司聘食物環境見習生,月薪也只有2,000元。
另外,名牌手袋專門店GucciGroup(HK)Limited則以時薪40元聘請暑期工。Gucci負責聘請暑期工的發言人說,暑期工的職務為售貨員,公司會為受聘者提供培訓,而今年申請者多達數百人,該公司面試篩選後只聘請20人。
顧問指經驗大於金錢
中原人力顧問公司董事總經理周綺萍表示,今年市場上對暑期工需求甚大,暑期工平均月薪可達7,000至10,000元。她說,部份公司會為受聘者提供在職培訓,學生所學較多,故薪金亦相對較低,她建議學生找暑期工不要計較金錢,應在乎工作中所學到的知識。