【本報訊】隨着經濟好轉，連帶大學生暑期工空缺也大幅激增，部份人更獲得兩至三份海外工作聘書，平均月薪可達7,000至10,000元，部份暑期工薪金更達16,000元以上。不過，據聯校就業資料庫顯示，部份著名的公司卻反其道而行，暑期工的月薪低至2,000元。 記者：梁美寶
理工大學學生事務處資深輔導主任關樹榮表示，今年為大學生提供的暑期工較去年增多，更有供過於求，每名學生最少有數份聘書，就連往海外實習平均都可有兩至三份工作選擇。截至5月底，單以理大可供給大學生的本地暑期工空缺已達2,000多份，較去年同期為多，當中仍未計算人口普查的空缺。至於暑期工月薪也由5,000至6,000元，增至今年6,000至7,000元，其中電腦方面人才需求甚為殷切。
不過，在八大的聯校就業資料庫6月份資料顯示，暑期最少有341份空缺，薪金則由最低的2,000元至最高10,000元不等。
名店售貨員時薪40元
據資料顯示，部份較著名的公司月薪偏低，如香港筆克有限公司聘請會計實習生、行政助理、研究助理等，月薪低至2,000元，還需朝九晚五時半工作。香港八珍國際有限公司聘食物環境見習生，月薪也只有2,000元。
另外，名牌手袋專門店GucciGroup（HK）Limited則以時薪40元聘請暑期工。Gucci負責聘請暑期工的發言人說，暑期工的職務為售貨員，公司會為受聘者提供培訓，而今年申請者多達數百人，該公司面試篩選後只聘請20人。
顧問指經驗大於金錢
中原人力顧問公司董事總經理周綺萍表示，今年市場上對暑期工需求甚大，暑期工平均月薪可達7,000至10,000元。她說，部份公司會為受聘者提供在職培訓，學生所學較多，故薪金亦相對較低，她建議學生找暑期工不要計較金錢，應在乎工作中所學到的知識。