【本報訊】維珍航空為配合11月起增加航班數目，昨首次在港舉行大型招聘會，增聘100名機艙服務員、佔本地機艙服務員逾五成。雖然月薪高達14,000元，較國泰航空初入職者更高，但卻規定應徵者須具備三年以上顧客服務經驗，應屆畢業生因而被拒諸門外。
維珍招聘活動在昨早九時展開，840個面試名額三小時內爆滿，有人甚至早在凌晨四時已在場外守候，當中不少是渴望跳槽的現職空姐。
維珍公關及市場主任文嘉璐表示，11月起香港飛往倫敦的維珍航班，將由現時每周7班增至10班，明年2月更會增至14班，因此要增聘100名機艙服務員。維珍目前在港聘有180名機艙服務員。
月薪連津貼14000元
成功獲聘人士每月薪金連津貼約為14,000元，較國泰優勝，又可享年假28日，但應徵者需具中七或以上學歷，要求也較國泰高。過往航空公司招聘機艙服務員定必吸引大批少男少女應徵，但維珍今次招聘卻摒棄一班應屆畢業生，首次規定應徵者須具備三年以上顧客服務經驗，維珍相信具備工作經驗的人士人際關係及溝通技巧都會較佳。
招聘會為現職空姐提供跳槽黃金機會。任空姐一年的黃小姐說，三年前首次乘搭維珍航機時已對該公司留下深刻印象，希望過檔維珍可轉飛長途航線。
