【本報訊】港府七月一日起推行五天工作制，本地主要零售銀行恒生銀行亦追隨，擬於年內落實五天工作制，個別地區分行每周只營業五天，但一些對銀行服務需求殷切的地區，則可能全星期無休。 記者：楊國姿
恒生銀行副董事長兼行政總裁柯清輝昨日表示，未來銀行分行經營策略大方向是靈活應變，若個別地區對於銀行服務需求殷切，銀行可以六天，甚至一星期七天營業，至於個別對銀行服務需求不大的地區，分行則會縮減至五天服務。柯清輝續稱，實施五天工作制初期，大部份分行將改為五天營業，僅部份地區分行維持於周六開放，但只會處理銷售、櫃位交易、現金提存等服務，不處理支票交收。
不影響服務質素
五天工作制是銀行界大勢所趨，至於屆時需要增聘多少全職及兼職員工，柯清輝昨稱會詳細研究相關程序、成本、員工安排等，並說五天工作制難免令成本增加，但相信不會影響銀行服務質素，並表示希望盡量聘請兼職員工，負責提供分行櫃位服務。
本港銀行業競爭劇烈，豐明銀行日前宣布軒尼詩道、尖沙嘴及屯門客戶服務中心，提供特長十二小時銀行服務，營業時間為周一至周六早上九時至晚上九時，柯清輝對此不以為然，表示工時太長可能會影響員工生產力。
應準備輪流上班
香港人力資源管理學會外務總監吳克儉表示，雖然銀行實施五天工作制，或會影響部份服務，但五個工作天對打工仔來說是好事。由於港人的工作時間較長，許多公司的上班日數為每周五天半，僱員每天平均工作八小時，打工仔寧願將原要上班的半個工作天攤分於每日之中，以換取周末與家人相處或進修的時間。他又說實行五天工作天後，不等於僱員逢周六、周日放假，他們應有心理準備，需輪流上班。