九鐵兵變主帥︰有你冇我<br>特首力保田北辰

九鐵兵變主帥︰有你冇我
特首力保田北辰

【本報訊】九廣鐵路公司高層對抗主席的超級風暴爆發二十四小時後,特首曾蔭權介入事件,昨晨緊急召見九鐵主席田北辰,決意予以力保,但訓示他要解決與九鐵管理層之間鴻溝,田北辰承諾自願退居幕後,由董事局集體領導;不過,九鐵管理層對田的積怨太深,不相信田會改變管治作風,署理行政總裁黎文熹和五名高層已表明「有你冇我」。 記者︰麥志榮、呂焯均

據了解,曾蔭權昨早會見田北辰時氣氛凝重,由於兩鐵即將合併,現時撤換主席,無人敢亦無人肯接手,曾蔭權在無可選擇下,表明現時無意撤換田北辰,政府也沒打算插手九鐵管理,要求田北辰與九鐵管理層加強溝通,以和為貴,平息今次工潮。田北辰接受曾蔭權的訓示,不會主動辭職,表示願意從九鐵日常管理中退居幕後,不處理九鐵的營運事務,日後由董事局集體決策。

「六壯士」指田少無得救

九鐵董事局將召開緊急會議,與管理層會面,希望化解田北辰與管理層的恩怨,但兵變主角——以黎文熹為首的九鐵管理層「六壯士」(運輸高級總監李殷泰、新鐵路工程高級總監李鏡權、物業總監林濬、財務總監李振邦及人力資源總監簡金港生),不同意田北辰仍留在管理局的安排,熟識黎文熹的人士透露,黎文熹與五位總監都認為,以田的處事作風思維已經是「無得救」,因此企硬立場,不會再與他共事。
九鐵消息人士指出,田北辰不單是外行領導內行,而且作風太霸道,一些事件未成熟、未完成調查、未有結論,高層便被迫出去交代;公司發生小小事他都插手,小小事都指着人罵,找人負責。日積月累,員工怨憤難平。
據九鐵員工透露,今次管理層兵變已爭取了半數約三千名員工聯署支持。前日下午三時,車廠突然召開緊急員工大會,要求員工簽名支持黎文熹,會上又列舉了田北辰的「罪狀」,包括兩個月前東鐵列車改為人手操作後,一輛列車在太和站收掣不及衝過了月台,肇事司機接受再培訓後原可重返崗位,但田北辰為了向公眾交代,堅持將司機調職,另外○三年底九龍塘路軌發現裂痕後,田北辰要求將巡查路軌由三個月一次加密至三周一次,但又拒絕增加人手,令員工疲於奔命。

最大功績增九鐵透明度

九鐵董事局成員石禮謙說,董事局會盡快舉行會議,希望員方、管理層與董事局多些溝通,令市民毋須受困擾,他又讚揚田北辰令九鐵的透明度提高不少,對九鐵有貢獻。
中文大學工商管理學院副院長蘇偉文指出,今次事件有如逼宮,無論結局如何,九鐵都會元氣大傷,若田北辰離開,繼任人面對一群「叛將」,只能步步為營;若田北辰留下,流產政變難免有秋後算帳,而且今次事件將九鐵內部矛盾完全曝光,分裂為「倒田」與「擁田」兩派,如何收拾殘局要極大的管理智慧。

學者歎息都成悲劇人物

蘇偉文認為,黎文熹與田北辰都無絕對的對與錯,九鐵既非政府又非私營,加上兩鐵合併一拖再拖,才是問題根源,兩人都是九鐵「非驢非馬」體制下的悲劇人物。
環境運輸及工務局長廖秀冬正在日本訪問,會盡快回港,環運局發言人昨晚表示,對事件表示關注,管理層的不協調不應影響員工的工作效率,各人必須緊守崗位。財經事務及庫務局局長馬時亨表示,希望各方以大局為重,解決事件。本報昨日多次致電田北辰,留訊後仍沒有回覆。

行政長官曾蔭權親身介入調停九鐵兵變事件,但仍未能冰釋九鐵主席田北辰(中)與署理行政總裁黎文熹(左)等管理層的矛盾。

《田北辰應落台嗎?》梗係要落台--「梗係要落台啦!無理由出咗咁多事,啲高層都仲有咁多花紅分,好唔滿意佢嘅管理方式。」
胡女士(電腦程式員)

《田北辰應落台嗎?》管理層有責--「之前田北辰出咗事都唔公開真係做得唔係幾好,不過如果要落台,咁連啲管理層都要,因為其他人都做得唔好。」
梁先生(財務策劃)

《田北辰應落台嗎?》大錯在員工--「田北辰都有錯,但主要係啲員工嘅問題,無理由怪晒佢。」
吳先生(服務業)