公眾殮房近年多次爆出醜聞，除了今次認錯屍外，去年兩個殮房曾因「屍滿之患」，把屍體堆成「人肉金字塔」，引起社會嘩然；有曾任職衞生署法醫科的醫生認為，殮房職員未受過相關訓練，加上待遇較醫院殮房差，人才另謀高就，是屢次失誤癥結所在。
屍叠屍事件令人震驚
衞生署屬下有四間公眾殮房，包括香港域多利亞、九龍紅磡、新界葵涌及富山殮房，全部由法醫科管理。在○四年三月，三名食物環境衞生署技工被廉署拘捕，懷疑他們過去七年在富山火葬場向殯儀經紀收取賄款，又盜取棺木中的貴重陪葬品。
更令社會人士震驚的是去年七月，衞生署「深喉」向傳媒踢爆紅磡及域多利亞殮房因「屍滿之患」，把屍體堆成「人肉金字塔」，「墊屍底」的屍體更被擠壓致變形。
衞生福利局局長周一嶽起初矢口否認，又質疑傳媒造假，其後事件愈鬧愈大，衞生署署長林秉恩最後要公開道歉。
曾任職衞生署法醫科、香港大學醫學院病理學系臨床副教授馬宣立指，在殮房工作的職員沒受過專業訓練，「佢哋入行跟師傅，入咗職先學做，都唔知學到幾多。美國、澳洲做呢啲都要讀過書、考過試，攞張文憑，學殮房管理同埋傳染病控制，唔係咁求其。」他又指，要避免再有失誤，殮房工作必須走向專業發展。
待遇較差無晉升機會
馬宣立指，公眾殮房的工作屬厭惡性，沒有晉升機會，待遇也較一般醫院差，難吸引較有學識的新一代，「佢哋人工一樣，但係公眾殮房要輪夜，要解剖嘅case（個案）又多，成日要見啲臭屍、腐屍，兩份工擺喺眼前，肯定無人會做公眾殮房。」他解釋，過去殮房人員的待遇一直為人忽略，近年事故頻仍才開始曝光。
本報記者