【本報訊】手機網絡供應商華潤萬眾電話有限公司因一隻滑鼠而惹上官非。該公司被指未有為員工提供安全使用電腦屏幕的工作環境，令員工經常要側身打電腦及伸長手臂觸摸滑鼠，遭勞工處首次引用《職業安全及健康（顯示屏幕設備）規例》檢控，被法庭判罰款二千元。工會指僱主普遍忽視職安規例，估計全港近六成，即約三十萬名需長時間用電腦的僱員，是在「不安全」環境下工作，要求勞工處加強巡查嚴打違規僱主。 記者：盧文烈
有關條例規定僱主要為每個工作天，需累積使用電腦六小時或連續使用電腦四小時的僱員，提供安全工作環境。勞工處去年加強執法下，進行了二百七十五次巡查，較前年增加九成。經濟發展及勞工局常任秘書長張建宗昨出席一個公開場合時主動透露，有僱主在規例生效兩年多後被檢控，上月二十三日遭荃灣裁判處判罰款二千元。
成首名被檢控僱主
成為首名被檢控僱主的是華潤萬眾電話有限公司，勞工處職業環境衞生師去年五月巡視該公司辦公室時，發現多於一個工作位置電腦設施擺放不正確，除了電腦屏幕過份側在桌面右邊而令員工經常要側身望電腦外，滑鼠與鍵盤擺放的水平不同，也令員工經常要伸長手臂才可接觸到滑鼠，容易引致頸膊及手臂不適，勞工處即時發出書面警告，但到十月再突擊巡查時，又發現一僱員需在上述環境下工作，勞工處遂發出敦促改善通知書，並作出史無前例的檢控行動。
張建宗警告，勞工處會採取嚴峻的手法對付違規僱主。不過，成衣、文職及零售業職工會總幹事張麗霞批評勞工處巡查不足，而僱主又往往忽略有關問題。「死得人啲僱主先至關注。」她稱，現時全港約有五十萬名僱員要經常使用電腦，估計當中六成是在「不安全」環境下工作，包括滑鼠與鍵盤擺放位置錯誤、電腦側放一邊等，希望勞工處可加強檢控。
理工大學康復治療科學系人體工效及功能實驗室項目經理宋礽玉稱，若員工長時間在上述違規情況下工作，會容易引致頸、背及手部勞損，長遠會引發鍵鞘炎及肩周炎，影響日常生活。去年本港有七十五宗鍵鞘炎個案，較前年大幅增加七成四。
「政府應多啲宣傳」
現時規例並沒有清楚列明甚麼工作環境下僱主便違規，但根據勞工處發出的使用顯示屏幕設備指引，若僱主欠缺完整危險評估紀錄、僱員桌面空間不足，以及桌面與座位高度不配合等，都可能違法，一經定罪，最高罰款五萬元。
香港中小企聯合會會長佘繼標批評規例對僱主不公平，一般僱主也未必了解規例內容，「政府應該多啲宣傳，巡一巡就發告票，對老闆好唔公平。」香港互聯網供應商協會秘書莫乃光稱，現時不少公司已轉用筆記簿型手提電腦，港府應考慮納入規管。
當年負責審議有關規例的立法會議員鄭家富稱，歡迎勞工處執行規例並成功檢控，但認為罰款太少，「咁大間公司只係罰二千蚊，相信無乜阻嚇作用。」
