香港僱員無償加班情況普遍，在貿易公司擔任文職工作的張小姐，每日平均加班一個小時，以她月薪七千元計算，若超時工作可補水，每月收入估計可額外增加逾千元。她慨歎：「現今老闆使人唔使本，以前經濟唔好，冇加班費都話心甘命抵啫，𠵱家生意好咗咁多，都係白做，咁就實太唔公平。」
在中環一間貿易公司任職文員已有五年多的張小姐表示，不少同事為博取老闆歡心，都不介意無償加班，甚至鬥夜收工，而她每日平均需加班一小時以上，最高紀錄加班五小時，朝九晚五的日子變得遙不可及。「有時做完成日嘢，成個人散晒，最唔抵係付出嘅勞力，唔可以得到回報。」
朝九晚五 遙不可及
工會建議，加班工資訂為原本工資的一點五倍，張小姐估計若按照這個方程式計算，每月可多逾千元收入，「就算冇人工加，有加班費幫補都好好多。」
本報記者