【本報訊】雖然香港僱主在未來三個月仍會增聘人手，但增幅已較前放緩。一項調查發現，今年第四季香港淨就業展望指數為百分之十三，較第三季下跌九個百分點，跌幅在全球二十三個國家或地區中最大，其中批發及零售業的就業展望指數更大幅下跌兩成五。
企業減少聘人手
跨國人力資源公司Manpower訪問了二十三個國家或地區共四萬五千名僱主，以預測企業在第四季的招聘意欲。調查顯示，雖然大部份地方企業在來季仍會增聘人手，但增幅放緩。受訪的六百二十間香港企業中，一成四表示會在第四季度增聘人手，預計減少人手的企業則有百分之一，因此錄得香港淨就業展望指數為一成三。
淨就業展望指數的計算方法，是將預計增聘人手企業的比率減去預計削減人手企業的比率。調查發現，第四季的本港淨就業展望指數較第三季下跌九個百分點，下跌幅度是眾多比較地區中最大，其次是台灣及瑞典。工時轉而採取觀望態度。