【本報訊】立法會開始討論分拆證監會主席的條例草案，政府建議，日後證監的非執行主席薪酬，將以現時證監非執行董事每年薪酬的3倍作為基準，即年薪70.2萬元。不過，議員質疑該水平偏低，劉慧卿擔心只有「大亨或世家子弟」才會考慮該職位，難以吸引人才。
議員憂難吸引人才
根據政府的資料，現時設有非執行主席的公共機構，以地鐵（066）主席的年薪最高，介乎50萬至100萬元；機管局及九鐵的主席則為22萬元。財經事務及庫務局常任秘書長何鑄明表示，政府建議的證監主席並非兼職角色，而是期望他有足夠時間履行職責，所以可能須投放全職時間去做，但出於服務社會性質。
昨日到立法會發表意見的證監會主席沈聯濤指出，上市公司有分拆主席及行政總裁的做法，是因為理論上主席應代表股東利益多於管理層，但法定監管機構的主席及總裁，均須代表公眾利益，若主席並非全職性質，而同時擔任其他職位，將難以避免置身於利益衝突的情況。
他又指出，草案並無清晰釐訂日後證監主席的問責性。「現時的條例十分清晰，由我為決策負最終責任，但新例只說行政總裁須諮詢主席意見，並無說明誰作最終決定，究意是主席抑或行政總裁？」
不過，90年代初，曾任證監副主席的執業律師白嘉道認為，與海外證監機構比較，現時香港證監的制衡不足，證監職員身兼制訂規例、調查、檢控及制裁權力於一身，但非執行董事發揮監察的角色不足。
議員則質疑草案內容過於簡單，草案將於本月底繼續商議。