時下的熱門話題是，第三屆特首需要具備怎樣的條件？話題炒熱，誘因是民建聯和港進聯合併，合併後的新黨會共有一百三十多人在選舉委員會，所以想像力豐富的傳媒，就以該黨為「造王者」了，該黨認為甚麼人具備做特首的條件，那人就大有機會當選，反之，就甭提了。這個邏輯相當黑色幽默。
恕我不客氣，假如該黨認為誰能當特首誰就會當特首，那麼香港特區的前途就不堪設想了。更不客氣道破，小圈子選舉的設計，你道是中央把權力交出來，因為這是八百智者，獨具慧眼，可由他們予奪麼？當然不是，而是取其大部分都靠得住會以中央的旨意為依歸。誤認奉命行事者為「造王者」，這不是很可笑麼？只不過誤會讓人信以為真，後果堪虞，實在笑不出來。
做香港行政首長需要甚麼條件？以前，做港督並不需要具備甚麼條件，甚至不必對香港有甚麼認識；殖民地香港是小政府主義，以布政司為首的公務員是技術官員，負責一切行政，凡是英廷委派來的港督，整個公務員架構都會聽命於他。每次換港督，香港市民不覺得有甚麼了不起，當然不是對人選完全沒有興趣，但沒有太多人有太大的興趣。打從尤德起，港督的主要任務是跟北京談判，到了末代港督彭定康，談判弄僵了，主要任務變為如何支撐門面至光榮撤退，日常主持港務的仍是布政司──如今改稱政務司──統領的公務員。
基本法原本的構思，可能也就是這樣。但董特首無意中改變了一切，小政府變了大政府，總督變成大總統，公務員變了絆腳石，管治成了大問題。