【本報訊】社會福利署為協助社福機構逐步解決員工增薪點的過渡補貼措施，將於明年到期，該署昨向整筆過撥款導向委員會委員簡介顧問報告如何評估措施期滿後對社福機構影響及建議新安排。據悉，若如期取消過渡補貼，約八成社福機構財政會出現問題，顧問報告提出以「利誘」機構的方式控制員工薪酬。社福界恐政府如不延續補貼，將有萬名社福界員工面臨裁員或減薪。
「過渡期補貼」每年開支逾四億元，據了解，若政府在○五/○六年度取消有關安排，約八成社福機構會出現赤字，或要動用本身的儲備支付員工的增薪點薪酬支出。但顧問報告也顯示部份社福機構坐擁逾十億元儲備，在過去五年已成功控制增薪點增長問題。