「炒高薪舊人 低薪請新人」<br>工會怒斥渣打無公義

「炒高薪舊人 低薪請新人」
工會怒斥渣打無公義

【本報訊】剛創下歷來最高半年業績紀錄的渣打(香港)昨宣布裁員二百人,包括各級員工,佔香港員工總數的百分之五,但同時招聘八十名批發銀行業務新人。銀行業工會代表崔世昌憤斥渣打「炒高薪舊人,再低薪請新人,無公義。喺唔好景時員工幫你捱生捱死,到你賺錢竟然裁員。」 記者:王倩瑜、譚暉

經濟發展及勞工局常任秘書長張建宗昨透過發言人表示,裁員事件反映個別銀行正面對服務轉型;但他指現時就業市場氣氛良好,部份財經機構正吸納人手,希望被裁的渣打員工盡快找到新工。勞工處轄下就業中心今起設立十個特別櫃位,協助被裁員工。
渣打(香港)今年上半年錄得二十三億六千八百萬元盈利,渣打董事王冬勝昨公布裁員安排時表示,被裁員工全部來自零售銀行業務,包括負責財務管理、信用卡及按揭業務的各職級員工,他們會獲得優於勞工法例的賠償。

王冬勝承認盈利不錯
王冬勝解釋,銀行業競爭激烈、市民借貸需求疲弱,在無選擇下才被迫裁員。他承認今年壞帳減少,盈利不錯,「但收益唔係好穩定……展望○五年樓宇按揭競爭大,信用卡卡主又無借貸意欲,所以用沉重心情做出相應(裁員)行動。」現職員工會獲發花紅及加薪,但他無透露加幅。
被問及在巨額盈利下仍裁員是否無情僱主時,王冬勝無作正面回應,僅強調裁員是因應架構調整,與內地拓展業務無關。另外,渣打的批發銀行業務現招聘八十人,配合銀行的大中華發展。渣打副行政總裁及總總理蘇利民補充,招聘新人將作改善現有分行網絡、加強營銷隊伍及開發新產品。

香港銀行業僱員協會總幹事崔世昌以震驚及氣憤來形容渣打的裁員行動。他斥責不少銀行正增聘人手,反映業界人手不足,渣打此舉只是裁退高薪員工,再用較低工資招聘新人。他批評打工仔好不容易捱過數年的減薪、凍薪、削福利潮,消費意欲剛好轉,就被渣打的大規模裁員破壞。港九工團聯合總會代表昨前往渣打中環總行請願,然後到銀行工會遞交請願信,抗議渣打在有盈餘下裁員,缺乏社會責任,要求銀行收回決定。
滙豐、恒生及中銀均表示暫無計劃裁員;其中滙豐及恒生銀行目前正招聘員工,滙豐發言人指,不排除個別部門要重整架構,但會盡量安排受影響員工調職。

港九工團聯合總會,昨到渣打銀行中環總行請願。 黎樹雄攝