【本報訊】家庭傭工可能經常獨留家中，或者須照顧老人和幼童，又要負責家中各人的起居飲食，工作量多和時間長，僱主與家傭一旦關係惡劣，可能會擔心被家傭暗中報復。香港家庭傭工僱主協會主席容馬珊兒提醒僱主，如果觀察到家傭情緒及行為有不妥當地方，僱主不要吝嗇，應補錢讓傭工提早離開，以避免不愉快事件發生。
容馬珊兒表示，僱主與傭工簽訂合約前，應把所有特別要求寫清楚以減少爭拗。她重申僱主必須守法，並在選擇傭工時多了解對方背景，例如查詢該名傭工之前有多少位僱主，以及傭工因何離職及轉工等。
另外，與家中傭工多些傾談亦非常重要，她指出此舉可令家傭感到自己是家中一分子，而且可以加深僱主與傭工雙方了解，以減少誤會。
她又謂，有些家傭的確會對僱主態度不好，如果遇上此類人士，她奉勸僱主們應多加留意，必要時對家傭作出賠償，以求令傭工盡快離開。「如果僱主堅持（繼續聘用此類傭工），可能會遇上不可想像的後果。」因為有些傭工甚至會誣告被僱主虐打，結果事件鬧上法庭。